Cirsa ha anunciado su adhesión a la Carta de la Diversidad, una iniciativa europea que impulsa entornos laborales más inclusivos, respetuosos y diversos dentro del ámbito empresarial.
Con esta incorporación, la compañía asume un decálogo de principios orientados a promover la igualdad de oportunidades, la integración de diferentes perfiles y el respeto a la diversidad en el entorno de trabajo.
Desde Cirsa destacan que las organizaciones capaces de integrar distintas perspectivas, experiencias y talentos son también las que generan un mayor valor añadido, tanto a nivel interno como en su relación con clientes y sociedad.
La adhesión se enmarca además dentro de las iniciativas desarrolladas por la compañía durante su Semana de la Diversidad, reforzando un modelo corporativo basado en la inclusión, el compromiso social y el desarrollo de equipos diversos.
“Cada persona cuenta. Cada diferencia suma”, subrayan desde la compañía como parte de su mensaje corporativo vinculado a esta iniciativa.
